Realizacja projektu „Mobilność kadry edukacji szkolnej”, finansowanego ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego, Program Operacyjny Wiedza Edukacja Rozwój PO WER, w Przedszkolu w Czarnej Wodzie.
Przedszkole w Czarnej Wodzie realizuje projekt „Mobilność kadry edukacji szkolnej”, w ramach programu „Erasmus +” sektor Edukacja szkolna. Dofinansowanie wniosku zostało przyznane ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego, Program Operacyjny Wiedza Edukacja Rozwój PO WER.
Projekt ma na celu wzrost jakości pracy placówki poprzez udział jej pracowników w mobilnościach zagranicznych, takich jak: kursy i szkolenia, w trakcie których podnoszą oni własne kompetencje zawodowe.
Wyjazd szkoleniowy miał miejsce w dniach od 18.06.2017r. do 30.06.2017r. Trzy nauczycielki z naszego przedszkola: Magdalena Łangowska, Marta Kowalska oraz Natalia Neumann wzięły udział w projekcie, aby doskonalić wiedzę z zakresu języka angielskiego. Odbywało się to w stolicy Irlandii, Dublinie, na uczelni Trinity College.
Podczas kursu zapoznały się ze specyfiką kultury, kulinariami, zabytkami, muzyką irlandzką oraz nabyły nowe doświadczenia w ramach zakresu metodyk nauczania. Nauczycielki uzyskały certyfikat „English for Teachers na poziomie A2,B1”.
Zdobyte doświadczenie i nabyte kompetencje będą przekazywać przedszkolakom, ich rodzicom, jak i w szerszym środowisku lokalnym, a także będą się dzielić zdobytymi informacjami z kadrą pedagogiczną oraz zachęcać do brania udziału w kolejnych mobilnościach edukacyjnych, podkreślając walory i wartości tego typu projektów.
Było to cenne doświadczenie, które ukazywało sposoby i możliwości pozyskiwania funduszy zewnętrznych w celu podnoszenia swoich kompetencji, umiejętności i wiedzy.
Realizacja projektu wpływa na podniesienie kompetencji językowych osób biorących w nim udział, a przede wszystkim na wzbogacenie warsztatu pracy, metod, środków, pomocy wykorzystywanych podczas zajęć z dziećmi.
